ФАСТІВСЬКА  МІСЬКА  РАДА  КИЇВСЬКОЇ  ОБЛАСТІ

        08500, м. Фастів Київської області, площа Соборна, 1, телефони: 6-02-16; 6-31-00

         Р І Ш Е Н Н Я

№  26-ІV-VIIІ

від  23.12.2020 року

Про  затвердження  Програми  організації  громадських  та інших

робіт  тимчасового  характеру Фастівської  міської  територіальної

громади  на  2021 – 2023 роки

З метою вирішення питань тимчасової зайнятості населення, які проживають на території  Фастівської міської територіальної громади, зменшення масштабів безробіття, забезпечення соціальних гарантій громадян, які тимчасово втратили роботу та надання посильної допомоги в благоустрої і впорядкуванні територій, зон відпочинку та інших природоохоронних та історичних об’єктів, відповідно до ст.31 Закону України “Про зайнятість населення”,   постанови КМУ №175 від 20.03.2013р. «Про порядок організації громадських та інших робіт тимчасового характеру, враховуючи рішення виконавчого комітету Фастівської міської ради                       №  594  від  21.12.2020  року, керуючись пунктом   22 частини  1  статті 26  Закону України  « Про місцеве самоврядування в Україні»,

міська рада

                                                        В И Р І Ш И Л А:

1. Затвердити Програму  організації громадських та інших робіт тимчасового       характеру Фастівської міської територіальної громади   на 2021 – 2023  роки ( згідно Додатку 1) .
2. Для координації роботи та контролю за проведенням громадських

та інших  робіт тимчасового характеру затвердити:

2.1. Перелік підприємств, установ  та організацій, які  будуть приймати

участь в  проведенні  громадських робіт (згідно Додатку 2).

2.2. Перелік видів громадських робіт, які мають суспільно корисну

спрямованість (згідно Додатку 3).

2.3. Затвердити   склад комісії по виконанню «Програми  організації

громадських та інших  робіт тимчасового характеру Фастівської міської

територіальної громади на 2021 – 2023 роки» (згідно Додатку 4).

3. Контроль за виконанням цього рішення покласти на постійну комісію

міської ради з питань охорони здоров’я, соціального захисту, освіти,

культури, спорту, сім’ї та молоді  та першого заступника міського голови.

Міський голова                                                                        М.В. Нетяжук

                                                                                   Додаток 1

                                                                                                 до рішення  міської ради

                                                                                                № 26-ІV-VIIІ  від 23.12.2020 рок

ПРОГРАМА

організації громадських робіт та інших робіт тимчасового характеру Фастівської міської територіальної громади

на 2021 – 2023 роки

2020 рік

ЗМІСТ

ПАСПОРТ ПРОГРАМИ

1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

Програма організації громадських та інших робіт тимчасового характеру Фастівської міської територіальної громади на 2021 – 2023 роки є складовою частиною та механізмом реалізації Програми зайнятості населення Фастівської міської територіальної громади до 2023 року.

Громадські роботи є видом суспільно корисних оплачуваних робіт в інтересах територіальної громади, які організовуються для додаткового стимулювання мотивації до праці, матеріальної підтримки безробітних та інших категорій осіб і виконуються ними на добровільних засадах. Організація громадських робіт здійснюється виконавчим комітетом Фастівської міської ради, спільно з територіальним органом, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції – Фастівською міськрайонною  філією Київського обласного  центру зайнятості із залученням на добровільних засадах роботодавців.

Види громадських робіт визначаються виконавчим комітетом Фастівської міської ради за такими критеріями:

1) мають тимчасовий характер і для їх організації не можуть бути використані постійні робочі місця та вакансії;

2) можуть виконуватися на умовах неповного робочого дня;

3) мають економічну, соціальну та екологічну користь для Фастівської міської територіальної громади ;

4) надають можливість тимчасового працевлаштування безробітних на роботи, що не потребують додаткової спеціальної, освітньої та кваліфікаційної підготовки.

Для додаткового стимулювання мотивації до праці та матеріальної підтримки безробітних та інших категорій осіб роботодавцями організовуються строком до шести місяців роботи, що носять тимчасовий характер. Для організації таких видів робіт тимчасового характеру не можуть бути використані постійні робочі місця та вакансії.

Програма розроблена відповідно до положень Законів України «Про зайнятість населення» ( із змінами та доповненнями), «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття» (із змінами та доповненнями) та «Порядку організації громадських та інших робіт тимчасового характеру» (із змінами та доповненнями), затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20.03.2013 р. № 175.

2. МЕТА ПРОГРАМИ

Метою Програми організації громадських робіт та інших робіт тимчасового характеру Фастівської міської територіальної громади на 2021 – 2023 роки, є вирішення невідкладних питань працевлаштування незайнятого населення, підвищення ефективності використання трудового потенціалу жителів Фастівської міської територіальної громади.

Подальше подолання негативних економічних, соціальних і психологічних наслідків безробіття шляхом залучення до оплачуваних громадських робіт незайнятого працездатного населення та безробітних. Водночас, за рахунок громадських робіт, передбачається формування соціальної та виробничої інфраструктур, пов’язаних передусім із задоволенням життєвих потреб населення, підвищення його добробуту.

Таким чином, громадські роботи розглядаються Програмою як універсальний засіб активної політики держави на ринку праці в умовах значного збільшення чисельності незайнятих громадян. Вони грунтуються на базі Програми зайнятості населення Фастівської міської територіальної громади до 2023 року і передбачають можливість створення тимчасових робочих місць для певної частини громадян.

3. ОСНОВНІ ЗАВДАННЯ ПРОГРАМИ:

Основними завданнями Програми є:

– підвищення ефективності державної політики зайнятості населення на території Фастівської міської територіальної громади;

– створення тимчасових робочих місць та вирішення проблеми дефіциту робочої сили в інтересах територіальної громади;

– додаткове стимулювання та мотивація до праці членів громади;

– матеріальна підтримка безробітних.

4. ФІНАНСОВЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ

Фінансування організації громадських робіт здійснюється за рахунок коштів Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття, бюджету Фастівської міської територіальної громади, роботодавців та інших не заборонених законодавством джерел.

У разі залучення зареєстрованих безробітних до громадських робіт фінансування організації таких робіт здійснюється пропорційно рівними частинами за рахунок коштів бюджету Фастівської міської територіальної громади  та Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття.

Оплата праці осіб, залучених до громадських та інших робіт тимчасового характеру здійснюється за фактично виконану роботу в розмірі, що не може бути меншим, ніж встановлений чинним законодавством України  мінімальний розмір заробітної плати.

5. ОЧІКУВАНІ РЕЗУЛЬТАТИ

Виконання Програми дасть змогу:

– сприяти підтриманню в належному санітарному стані території населених пунктів громади;

– сприяти покращенню умов проживання і відпочинку населення шляхом належного догляду за зеленими насадженнями, місцями загального користування, утримання та приведення в належний стан меморіалів, пам’ятників, братських могил, кладовищ;

– забезпечити додаткову соціальну підтримку та тимчасову зайнятість осіб, які шукають роботу;

– забезпечити додаткову соціальну підтримку та тимчасову зайнятість осіб, які шукають роботу.

6. КООРДИНАЦІЯ ТА КОНТРОЛЬ

Безпосередній контроль за реалізацією програми здійснює управління соціального захисту населення виконавчого комітету Фастівської міської ради.

Координація роботи з виконання заходів програми покладається на Фастівську міськрайонну філію Київського обласного центру зайнятості.

7. ЗАХОДИ ПРОГРАМИ

7.1. Здійснювати інформаційно-роз’яснювальну роботу щодо можливості організації громадських та інших робіт тимчасового характеру серед роботодавців.

Фастівська міськрайонна філія

Київського обласного  центру

зайнятості

7.2. Створити банк даних безробітних, які виявили бажання брати участь в громадських та інших роботах тимчасового характеру та постійно підтримувати його в актуальному стані.

Фастівська міськрайонна філія Київського обласного центру зайнятості

7.3. Створити банк даних з числа учнівської молоді, яка виявила бажання взяти участь в оплачуваних громадських та інших роботах тимчасового характеру. Провести роботу по залученню до оплачуваних громадських та інших робіт тимчасового характеру молоді, яка знаходиться на обліку у секторі превенції Фастівського відділення Васильківського відділу поліції ГУНП в Київській області.

Служба у справах дітей та сім’ї

виконавчого комітету Фастівської

міської ради, Фастівська

міськрайонна філія  Київського

обласного центру зайнятості

7.4. Організувати укладання договорів на проведення громадських та інших робіт тимчасового характеру з підприємствами, установами та організаціями різних форм власності (при наявності фінансування).

Фастівська міськрайонна філія Київського обласного центру зайнятості

7.5. Організувати укладання договорів на проведення громадських та інших робіт тимчасового характеру з метою соціального захисту людей похилого віку, інвалідів війни та праці (при наявності фінансування).

Фастівська міськрайонна філія Київського обласного центру зайнятості, Фастівський міський територіальний центр соціального обслуговування (надання соціальних послуг)

7.6. Організувати укладання договорів на проведення громадських та інших робіт тимчасового характеру щодо благоустрою, впорядкування та озеленення вулиць населених пунктів Фастівської міської територіальної громади, пам’яток історії та культури, зон відпочинку тощо (при наявності фінансування).

Фастівська міськрайонна філія Київського обласного центру зайнятості

7.7. Сприяти залученню до громадських та інших робіт тимчасового характеру студентської та учнівської молоді (відповідно до ст. 188 КЗпП України) під час канікул, що буде сприяти формуванню професійних інтересів, трудовому вихованню та профілактиці правопорушень серед молоді.

Управління освіти виконавчого комітету Фастівської міської ради,

Фастівська міськрайонна філія Київського обласного центру зайнятості

7.8. Організувати висвітлення позитивного досвіду щодо організації громадських та інших робіт тимчасового характеру в засобах масової інформації.

Фастівська міськрайонна філія Київського обласного центру зайнятості

Міський голова                                                                              М.В. Нетяжук

                                                                                   Додаток 2

                                                                                                 до рішення сесії міської ради

                                                                                            № 26-ІV-VIIІ  від 23.12.2020 року

                                           Перелік

підприємств, установ  та організацій, які будуть приймати участь в проведенні громадських та інших робіт тимчасового характеру

1. КП ФМР « Фастів – Благоустрій»;

2. ТОВ « ОРТ – Вектор»;

3. Фастівський міський територіальний центр соціального обслуговування (надання соціальних послуг);

4. Управління культури, молоді та туризму виконавчого комітету Фастівської міської ради;

5. Управління соціального захисту населення виконавчого комітету;

6. КП ФМР «Фастівська ЖЕК»;

7. Інші підприємства, організації та установи різних форм власності.

Міський голова                                                                         М.В. Нетяжук

                                                                                   Додаток 3

                                                                                                 до рішення сесії міської ради

                                                                                              № 26-ІV-VIIІ  від 23.12.2020 року

Перелік

видів громадських робіт, які є суспільно корисними оплачуваними роботами в інтересах територіальної громади

1. Упорядження меморіалів, пам’ятників, братських могил та інших місць поховання загиблих захисників Вітчизни і утримання їх у належному стан.
2. Благоустрій та озеленення територій населених пунктів, кладовищ, зон відпочинку і туризму, придорожніх смуг.
3. Впорядкування територій населених пунктів, з метою ліквідації наслідків надзвичайних ситуацій .
4. Підсобні роботи при проведенні ремонту або реконструкції об’єктів соціальної сфери (дитячих дошкільних закладів, спортивних майданчиків, закладів культури і охорони здоров’я, будинків-інтернатів (пансіонатів) для громадян похилого віку, осіб з інвалідністю, які здійснюються власними силами бюджетних установ.
5. Підсобні роботи з відновлення бібліотечного фонду в бібліотеках.
6. Догляд за особами похилого віку та особами з інвалідністю, а також догляд за хворими в закладах охорони здоров’я та допоміжні роботи у домах для людей похилого віку.
7. Супровід осіб з інвалідністю.
8. Підсобні роботи з відновлення заповідників, пам’яток архітектури, історії та культури.
9. Роботи в архівах з документацією.
10. Надання послуг із супроводу, догляду, обслуговування, соціально-медичного патронажу осіб з інвалідністю або тимчасово непрацездатних, надання допомоги сім’ям, члени яких загинули, постраждали чи є учасниками АТО/ООС та зазнали негативного впливу внаслідок збройного конфлікту.
11. Кур’єрська доставка товарів першої необхідності людям похилого віку.
12. Виготовлення засобів індивідуального захисту.

Міський голова                                                                          М.В. Нетяжук

                                                                                   Додаток 4

                                                                                                 до рішення сесії міської ради

                                                                                              № 26-ІV-VIIІ  від 23.12.2020 року

СКЛАД

комісії по виконанню Програми з організації громадських  та інших робіт тимчасового характеру Фастівської міської територіальної громади на  2021 – 2023 роки

1. Перший заступник міського голови – голова комісії.
2. Директор Фастівського міськрайонної філії Київського обласного центру

зайнятості – заступник голови комісії.

3. Завідувач сектором взаємодії з роботодавцями Фастівської

міськрайонної філії Київського обласного центру зайнятості –      секретар  комісії.

4. Начальник управління соціального захисту населення виконавчого

комітету Фастівської міської ради.

5. Начальник фінансового управління виконавчого комітету Фастівської міської ради.
6. Начальник управління освіти виконавчого комітету Фастівської міської ради.
7. Начальник відділу з питань праці управління соціального захисту населення виконавчого комітету Фастівської міської ради.
8. Директор Фастівського міського територіального  центру  соціального

обслуговування (надання соціальних послуг).

9. Директор КП ФМР « Фастів – Благоустрій.
10. Начальник Фастівської ЖЕК.

Міський голова                                                                         М.В. Нетяжук